O Poder das Conversas nas Relações de Trabalho
O objetivo da Palestra é ajudar os participantes a compreender os elementos fundamentais dos Atos Linguísticos, a fim de proporcionar clareza na comunicação e consequente obtenção dos resultados almejados. Como podemos propiciar uma comunicação eficaz nas relações de trabalho? Como expandir o poder de ação?
No Coaching Ontológico, dizemos que conversar é uma dança em que nos transformamos juntos. Vemos a conversa como uma dança de histórias, narrativas, discursos, aprendizados, emoções, recordações, gestos, ritmos, significados e subentendidos. Na comunicação humana não existe o falar sem o escutar nem o escutar sem o falar. Uma conversa é uma contínua dança entre uma e outra. E vivemos nossas relações a partir das conversas que temos e também das que não temos.
- Como converso para realizar as minhas tarefas?
- Como faço meus pedidos?
- Sei oferecer? Sei escutar?
- Como me comprometo com as minhas promessas?
- Peço ajuda quando preciso?
- Sou capaz de dizer “não”?
- Cumpro com os compromissos que assumo?
- Como o fato de realizar ou não as promessas afetam minha identidade pública?
- Como me veem no ambiente de trabalho?
- Quão eficaz tem sido a maneira como me comunico?
